Heb je een groot verantwoordelijkheidsgevoel, ben je een organisatietalent en wil je (indirect) bijdragen aan de aanpak van huiselijk geweld en kindermishandeling? Solliciteer dan als

Medewerker Secretariaat
28 – 32 uur

Wat ga je doen?
Jij zet jouw talent in en biedt secretariële, administratieve en organisatorische ondersteuning aan de team managers en medewerkers van Veilig Thuis Noord Oost Gelderland. Je ziet werk liggen en onderzoekt mogelijkheden hoe het werk efficiënt en effectief gedaan kan worden. Je maakt daarbij gebruik van de digitale mogelijkheden. Je verzorgt correspondentie, ziet toe op een goede dossiervorming en stroomlijnt binnenkomende telefoontjes. Kortom: je bent de spin in het web en je rol kan heel divers zijn.

Wat heb je in huis?
– MBO-niveau, bij voorkeur administratief of secretarieel medewerker
– BHV, of je wilt hiervoor opgeleid worden
– Je bent digitaal vaardig, werkt moeiteloos met MS Office 365 applicaties en je
kunt snel werken met nieuwe systemen
– Je hebt een prettige manier van communiceren, bent integer en proactief
– Kennis van administratieve processen
– Interesse in het verrichten van ICT- gerelateerde werkzaamheden

“Het gaat om een functie met veel afwisseling in het werk. Je schakelt continu, bewaakt deadlines en signaleert knelpunten.”

Wat bieden wij?
– Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de CAO jeugdzorg schaal 5, minimaal
€ 2.454,54 en maximaal € 3453,06 bruto per maand bij een fulltime
dienstverband (36 uur). De inschaling is afhankelijk van je werkervaring. Verder gelden de secundaire arbeidsvoorwaarden zoals bepaald in de Cao Jeugdzorg.
– Vakantiegeld en eindejaarsuitkering
– Laptop en smartphone
– Thuiswerk- en reiskostenvergoeding (woon-werkverkeer € 0,23 per kilometer
en dienstreizen € 0,39 per kilometer)
– Opleidingen en trainingen
– TMA analyse (inzicht je talenten en valkuilen, leidraad voor
ontwikkelingsmogelijkheden)

Welk soort dienstverband krijg je van ons?
Wij bieden je een contract voor een jaar. Startdatum in overleg en het liefst zo snel mogelijk.

Meer weten?
Heb je na het lezen van bovenstaand profiel nog vragen over de functie? Neem dan contact op met één van je toekomstige collega’s. Zij zijn te bereikbaar via: 088 500 1100.

Ben je enthousiast en wil je reageren op deze functie? Stuur je motivatiebrief en cv dan uiterlijk 1 maart 2026 naar sollicitaties@veiligthuisnog.nl, onder vermelding van de vacaturenaam. We gaan graag zo spoedig mogelijk met kandidaten in gesprek om samen de mogelijkheden te onderzoeken.

Op onze website lees je meer informatie over Veilig Thuis.

Veilig Thuis Noord Oost Gelderland staat midden in de samenleving. Daarom zetten wij in op meer diversiteit binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. We werken hard aan een open cultuur met ruimte voor ieders unieke talent. Voor ons is diversiteit meer dan alleen de zichtbare verschillen tussen mensen. Diversiteit zit ook in de verschillende kwaliteiten van mensen, in de manier van werken en de manier van denken. Ons streven is dat onze organisatie een afspiegeling is van de samenleving met al haar verschillen.